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陈平章把拍板的权力交到谢文山的手里。
“书记这边的意思是？”
谢文山说，“我们一直都在强调复合型人材，综合型人才。”
“实际上呢，专业的事还得专来的人来干。”
“毕竟这一次是服务于央企。”
“我们应该显得更专业一些。”
“一把手定王东升，是远远不够的。”
“应当把人事权、行政决策权一把抓。”
“这也是东升的习惯，他要做什么事，就去做。”
“不用再开会商量什么的，浪费时间浪费资源。”
“给他压压担子。”
“越是到关键时刻，才越能检验一下我们的干部骨干队伍的素质嘛。”
好了，五人小组，四人投了赞成。
何明朗投不投有什么关系？
但是流程还得走，王东升问，“明朗，你这边还有什么想法没？”
何明朗扯扯脸皮地干笑，“总经理和书记已经有定论，我就不再过多地发表个人看法。”
“我服从组织决定。”
这才是一个合格的领导在关键场合的表态。
撕破脸已经没有一点挽回局面的可能。
撕破脸只能算是发泄一下自己的小情绪。
可是发泄完了之后呢？
那就是陈平章的平推之局了。
何明朗还得苟住，慢慢来嘛。
越上头越容易出问题的。
何明朗表了态，谢文山即刻安排和王东升的谈话。
到此，八机厂一个重大项目就此敲定。
只是小会散了之后， 陈平章直接把白元风和关爱民留了下来。
何明朗走得也很坚决，他不回头，关爱民和白元风也不朝他。
像极了分岔路口，上演了一出你左，我右的决裂戏码。
陈平章这个导演加编剧当得很合格。
王昊给了他三次机会。
第一波拿后勤开团。
他瓦解了何明朗集团最强大的马奇诺防线。
网吧五连座一波就干沉默了。
同时，将王东升、谢文山、华长春拉入阵营。
第二个机会，是何俊那个傻子因为当众表白陈岑，王昊当众指出何俊跟黄小蕊有一腿。
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